4月23日下午，西电研院召开了2018年一季度全员大会暨“季度评优”活动表彰大会。
2018年，为弘扬创新赋能文化，倡导并践行诚信合规行为，在全体员工中奉行“敬业、创新、思维、包容、视野”的核心价值观，营造全员持续学习、追求创新、团队协作、客户第一的企业文化氛围，西电研究院开展了“季度评优”活动。经过推荐评优，2018年一季度，8名星级员工、2个明星团队脱颖而出。
会议对一季度工作作了总结，详细通报了一季度研究院在项目申报、内外技术合作、成果鉴定转化与转化、智能制造工程设计所及基础管理提升、文化建设、对外拓展等方面的工作成效，对二季度关于数字化、智能文化与领导力、精益与精准创新、平台与能力培养等四项重点工作提出了具体要求。质量培训中心、卓越能力中心、人力资源及技术商务平台电力系统四个部门的负责人作了大会交流。会议还对获得一季度“星级”称号的员工和团队，以及一季度优秀学习团队、学习之星进行了表彰。
西电研究院将通过“季度评优”活动的持续开展，努力创建一批凝聚力、创新力、战斗力过硬的先进团队，培养一批德才兼备、爱岗敬业、勇于担当的优秀员工，从而打造一支创新进取、团结协作的员工队伍，促进西电研究院各项工作迈上一个新台阶。
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