2月13日上午，国家电网有限公司总部员工大会在京召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实公司三届四次职代会暨2019年工作会议精神，表彰先进，分析形势，部署任务，围绕全面推进“三型两网”建设，动员总部各部门和全体员工，进一步加强总部建设，大力推进“放管服”改革，着力改进和转变作风，提高工作能力、效率和水平，加快建设全球竞争力的世界一流能源互联网企业。公司董事长、党组书记寇伟出席会议并讲话。公司总经理、党组副书记辛保安主持会议。公司全体领导班子成员出席会议。
寇伟指出，推进“三型两网”建设，是公司坚决践行习近平新时代中国特色社会主义思想的担当之举，是主动适应能源革命和数字革命融合发展的必由之路，也是主动适应电力改革和国企改革纵深推进的根本要求。建设“三型两网”世界一流能源互联网企业是一项具有开创性的复杂系统工程，对公司总部提出了更高要求。面对新形势新要求，总部要充分发挥带动作用，加强战略统筹，强化顶层设计，把握关键环节，确保公司发展的正确方向和合理步调。要进一步加强和改善对基层单位的激励引导，尊重基层首创精神，有效激发基层的积极性主动性创造性，为公司发展凝聚强大合力。要高度重视、下决心解决当前总部工作中存在的突出问题，包括组织机构、管控模式、思想观念、工作作风、队伍素质等方面不适应“三型两网”建设的问题。
寇伟强调，建设世界一流企业，首先要建设世界一流企业总部。当务之急是坚持守正创新，以“放管服”改革推进总部建设，着力提升总部的战略规划能力、资源调配能力、管控服务能力、价值创造能力，打造与“三型两网”世界一流能源互联网企业相适应的世界一流现代化集团总部。加快推进总部“放管服”改革，是公司当前迫在眉睫的一项重大改革，必须以壮士断腕的精神，抓紧抓好、抓出成效，“放”要合理放权授权，“管”要精准有效管控，“服”要着力提升服务质效。总部各部门要充分认识这项工作的重要性和紧迫性，做好简政放权的“减法”、加强监管的“加法”、优化服务的“乘法”，统筹处理好放、管、服的关系，坚持放管结合、管服互融、放服并进。要大力提升总部工作能力和水平，着力加强政治建设、能力建设、作风建设和队伍建设，在推进“三型两网”建设中发挥好带头和引领作用。
会上宣读了总部先进集体、先进个人表彰决定，授予国网设备部等6个部门、国网办公厅总值班室等33个处室“国家电网有限公司总部2018年度先进集体”荣誉称号，授予李晨光等139名同志“国家电网有限公司总部2018年度先进个人”荣誉称号。国网发展部、财务部、组织部、人资部作表态发言。
信息来源：国网办公厅、国网研究室、党组宣传部、党组组织部，国家电网报社
