1月14日，华东能源监管局组织召开2016年电工考核（培训）工作第一次会议，该局资质管理处、上海市进网作业电工培训中心及各站点负责人参加会议。
会议对2016年度电工培训考核工作进行了部署，重点围绕规范类、提升类、创新类三大方面开展工作。 规范类工作是电工考核培训工作的基础性工作，重点做好上海市进网作业电工考核站点的达标评估工作，修订“上海市进网作业电工考试工作标准”，开展电工档案工作检查。提升类工作主要包括：制定并实施上海市进网作业电工师资激励管理办法；在所有考核（培训）点全面推广电工继续教育的计算机考试；在有条件的考核（培训）点推广使用电工实际操作考试辅助系统；开展电工需求（满意度）调研；深化案例教学模式的运用。创新类工作主要包括：运用“互联网+”模式，深化电工APP移动学习平台的建设和运用；开展各考核（培训）点实操示范项目建设；探索电工继续教育互联网教学模式；开展电工大数据分析，推进和拓展电工延伸服务。
